我是一名95后上班族，在一家外贸公司上班，现在就来说说我的个人看法 （有说得不好的地方请谅解哦）首先看公司的机制和业务需求，合理安排上下班时间，如果可以错高峰的话就再好不过啦其次，在合理的时间范围内，。全勤奖怎么设置最合理？更多详情请大家跟着小编一起来看看吧！
全勤奖怎么设置最合理(1)
我是一名95后上班族，在一家外贸公司上班，现在就来说说我的个人看法 （有说得不好的地方请谅解哦）
首先看公司的机制和业务需求，合理安排上下班时间，如果可以错高峰的话就再好不过啦
其次，在合理的时间范围内，工作时长满8小时
最后，工作日不迟到，不早退
条件同时满足，就可获得全勤奖
最后再说说我们公司的考勤，分两个打卡批次，第一批为8:30～18:30，第二批为9:00～19:00。这个期间打卡，加中午休息时间，时长满9小时即可！大家可以结合自身情况选择，这不仅降低了迟到率，也使我们员工越来越积极的工作，心情也会很好