领导让你分享经验你可以按照下面的方式分享首先你要把你的经验和做法进行梳理归纳和总结,总结出几个方面的心得体会,并用最简单明了的文字表达出来其次你可以通过面对面向大家介绍或者报告的方式来讲述你的经验。领导让你分享经验你应该怎么分享?更多详情请大家跟着小编一起来看看吧!

领导让你分享经验你应该怎么分享

领导让你分享经验你应该怎么分享(1)

领导让你分享经验你可以按照下面的方式分享。首先你要把你的经验和做法进行梳理归纳和总结,总结出几个方面的心得体会,并用最简单明了的文字表达出来。

其次你可以通过面对面向大家介绍或者报告的方式来讲述你的经验做法,也可以通过向大家发放文字材料的方式来介绍经验,还可以通过微信或电子邮件的方式向大家分享经验。

领导让你分享经验你应该怎么分享

领导让你分享经验你应该怎么分享(2)

首先你需要放低自己的姿态,不要过分出风头,因为领导不太喜欢做事情比较高调的人,做事太过于高调也会给自己带来麻烦和困扰,其他人也不会喜欢你的态度,其次做好自己该做的事情,整理好自己的经验和方法,大大方方的分享自己的经验,最后学会谦虚的面对领导的夸奖

领导让你分享经验你应该怎么分享

领导让你分享经验你应该怎么分享(3)

“领导这样说,我倒是有点不好意思了,其实这次我只是比平时多下了点笨功夫,也没想到会取得这么好的效果。”

当然,我们在讲经验的时候,也可以适当的延伸,说说自己是怎么做的,对应回自己为什么产生这样的感受。领导让分享是希望促进团队追赶的动力,可以描述下自己在这次任务中遇到的困难,自己哪方面能力不足吃了大亏等等。